Le plafond de sécurité sociale 2025 a été revalorisé de 5,40% par rapport à 2024. Cette augmentation significative impacte directement le calcul de nombreuses cotisations sociales et prestations. Comprendre ces plafonds est essentiel pour tout gestionnaire de paie ou employeur.
Dans ce guide complet, découvrez les montants PMSS et PASS 2025, leur utilité concrète et leur impact sur vos bulletins de paie.
#Qu’est-ce que le plafond de sécurité sociale ?
#Définition et rôle
Le plafond de sécurité sociale (PSS) est un montant de référence fixé chaque année par les pouvoirs publics. Il sert de base au calcul :
- Des cotisations sociales plafonnées (vieillesse, retraite complémentaire)
- Des prestations sociales (indemnités journalières maximales)
- De certains avantages (plafond d’exonération des indemnités de rupture)
Ce plafond est décliné en plusieurs périodes : annuel (PASS), mensuel (PMSS), journalier et horaire.
#Pourquoi le plafond augmente-t-il ?
Le plafond de sécurité sociale est revalorisé chaque année en fonction de l’évolution des salaires moyens. Cette indexation permet de maintenir une cohérence entre les niveaux de cotisations et les revenus réels des salariés.
La forte hausse de 2025 (+5,40%) reflète l’évolution des salaires observée en 2024, notamment sous l’effet de l’inflation.
#Montants 2025 du plafond de sécurité sociale
#Tableau récapitulatif complet
| Période | Montant 2025 | Montant 2024 | Évolution |
|---|---|---|---|
| Annuel (PASS) | 47 100 € | 46 368 € | +5,40% |
| Mensuel (PMSS) | 3 925 € | 3 864 € | +5,40% |
| Quinzaine | 1 963 € | 1 932 € | +5,40% |
| Semaine | 906 € | 891 € | +5,40% |
| Journalier | 216 € | 213 € | +5,40% |
| Horaire | 29 € | 29 € | +5,40% |
#Le PMSS 2025 en détail
Le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS) 2025 s’établit à 3 925 euros. C’est le montant le plus utilisé en pratique car la paie est généralement mensuelle.
Ce plafond sert notamment à définir :
- La tranche 1 de cotisation retraite complémentaire (de 0 à 1 PMSS)
- La tranche 2 de cotisation retraite complémentaire (de 1 à 8 PMSS)
- L’assiette plafonnée de la cotisation vieillesse
Pour calculer rapidement l’impact du plafond sur votre salaire, utilisez calcul-salaire-brut-net.com.
#Le PASS 2025 en détail
Le Plafond Annuel de la Sécurité Sociale (PASS) 2025 s’établit à 47 100 euros. Il est utilisé pour :
- Le calcul des régularisations annuelles de cotisations
- Les plafonds d’exonération (indemnités de licenciement, rupture conventionnelle)
- Certains seuils fiscaux et sociaux
En pratique, le PASS correspond exactement à 12 fois le PMSS : 3 925 € × 12 = 47 100 €.
#À quoi sert le plafond de sécurité sociale ?
#Cotisations vieillesse plafonnées
La cotisation d’assurance vieillesse « plafonnée » est calculée sur la partie du salaire inférieure au plafond. Au-delà, seule la cotisation « déplafonnée » s’applique.
| Cotisation vieillesse | Assiette | Part salariale | Part patronale |
|---|---|---|---|
| Plafonnée | Jusqu’au PMSS | 6,90% | 8,55% |
| Déplafonnée | Totalité du salaire | 0,40% | 2,02% |
Exemple pratique : pour un salaire de 5 000 € brut mensuel :
- Cotisation plafonnée : sur 3 925 € (le PMSS)
- Cotisation déplafonnée : sur 5 000 € (totalité)
#Tranches de retraite complémentaire
Le plafond de sécurité sociale définit les tranches de cotisation AGIRC-ARRCO :
| Tranche | Assiette | Taux global |
|---|---|---|
| Tranche 1 | De 0 à 1 PMSS (0 - 3 925 €) | 7,87% |
| Tranche 2 | De 1 à 8 PMSS (3 925 € - 31 400 €) | 21,59% |
Pour un salarié gagnant plus que le PMSS, la répartition est donc :
- 3 925 € cotisent en tranche 1
- Le surplus (dans la limite de 8 PMSS) cotise en tranche 2
#Indemnités journalières maximales
Le plafond de sécurité sociale limite également le montant des indemnités journalières versées par la Sécurité sociale en cas d’arrêt maladie :
| Type d’IJ | Calcul | Maximum 2025 |
|---|---|---|
| Maladie (sans majoration) | 50% du salaire journalier | 53,31 € |
| Maladie (avec majoration 3 enfants) | 66,66% du salaire journalier | 71,08 € |
| Accident du travail | 60% puis 80% | Variable |
Le salaire journalier de référence est plafonné à 1,8 fois le SMIC, ce qui limite de fait les IJ pour les hauts salaires.
#Seuils d’exonération
Plusieurs exonérations sociales sont calculées en fonction du plafond de sécurité sociale :
| Élément | Seuil d’exonération 2025 |
|---|---|
| Indemnité de licenciement | 2 PASS = 94 200 € |
| Indemnité de rupture conventionnelle | 2 PASS = 94 200 € |
| Portabilité prévoyance | 3 PASS = 141 300 € |
#Impact sur le bulletin de paie
#Calcul des cotisations en pratique
Prenons l’exemple d’un salarié avec un salaire brut mensuel de 4 500 € :
Cotisations vieillesse :
| Type | Assiette | Part salariale | Part patronale |
|---|---|---|---|
| Plafonnée | 3 925 € | 270,83 € (6,90%) | 335,59 € (8,55%) |
| Déplafonnée | 4 500 € | 18,00 € (0,40%) | 90,90 € (2,02%) |
Retraite complémentaire AGIRC-ARRCO :
| Tranche | Assiette | Cotisation totale |
|---|---|---|
| T1 | 3 925 € | 308,90 € (7,87%) |
| T2 | 575 € (4 500 - 3 925) | 124,14 € (21,59%) |
#Régularisation progressive ou annuelle
Lorsque le salaire dépasse le plafond certains mois et pas d’autres, deux méthodes de régularisation existent :
- Régularisation progressive (recommandée) : ajustement mois par mois en fonction du cumul depuis janvier
- Régularisation annuelle : ajustement unique en décembre ou au départ du salarié
La régularisation progressive est la méthode la plus courante et évite les écarts importants en fin d’année.
Pour une gestion automatisée de ces calculs, QuickPaie Business intègre toutes les règles de plafonnement à jour.
#Historique des plafonds de sécurité sociale
#Évolution sur 10 ans
| Année | PMSS | PASS | Évolution |
|---|---|---|---|
| 2025 | 3 925 € | 47 100 € | +5,40% |
| 2024 | 3 864 € | 46 368 € | +5,40% |
| 2023 | 3 666 € | 43 992 € | +6,90% |
| 2022 | 3 428 € | 41 136 € | +1,50% |
| 2021 | 3 428 € | 41 136 € | 0% (COVID) |
| 2020 | 3 428 € | 41 136 € | +1,50% |
| 2019 | 3 377 € | 40 524 € | +2,00% |
| 2018 | 3 311 € | 39 732 € | +1,28% |
| 2017 | 3 269 € | 39 228 € | +1,58% |
| 2016 | 3 218 € | 38 616 € | +1,50% |
#Observations clés
- Le plafond a été gelé en 2021 en raison de la crise sanitaire
- Les fortes hausses de 2023-2024-2025 reflètent la reprise de l’inflation
- La tendance historique est une hausse moyenne de 1,5 à 2% par an
#Cas particuliers de plafonnement
#Temps partiel
Pour les salariés à temps partiel, le plafond est proratisé en fonction du temps de travail :
Plafond temps partiel = PMSS × (Heures travaillées / 151,67)Exemple : pour un salarié à 80% (121,33 heures) :
- Plafond mensuel = 3 925 € × 0,80 = 3 140 €
#Entrée ou sortie en cours de mois
Lorsqu’un salarié entre ou sort en cours de mois, le plafond est proratisé selon la règle du trentième :
Plafond proratisé = PMSS × (Jours calendaires de présence / 30)Exemple : entrée le 15 janvier (16 jours de présence) :
- Plafond = 3 925 € × (16/30) = 2 093,33 €
#Multi-employeurs
Un salarié travaillant pour plusieurs employeurs peut demander une répartition du plafond entre ses différents employeurs. À défaut, chaque employeur applique le plafond entier.
#Plafond 2026 : premières estimations
#Projection pour 2026
Selon les premières projections, le plafond de sécurité sociale 2026 devrait être revalorisé d’environ 2%, portant les montants à :
| Période | Estimation 2026 |
|---|---|
| PASS | ~48 060 € |
| PMSS | ~4 005 € |
Ces chiffres restent des estimations et seront confirmés par arrêté fin 2025.
#Anticiper le changement
Pour préparer le passage à 2026 :
- Mettre à jour les paramètres de paie dès publication officielle
- Vérifier les contrats prévoyant des éléments indexés sur le plafond
- Informer les salariés concernés par les évolutions de cotisations
#FAQ : Questions fréquentes sur le plafond SS 2025
#Qu’est-ce que le PMSS ?
Le PMSS (Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale) est le montant mensuel du plafond de sécurité sociale. En 2025, il s’élève à 3 925 €. Il sert de référence pour le calcul des cotisations plafonnées.
#Qu’est-ce que le PASS ?
Le PASS (Plafond Annuel de la Sécurité Sociale) est la version annuelle du plafond. En 2025, il s’élève à 47 100 € (soit 12 × PMSS). Il sert notamment pour les seuils d’exonération.
#Mon salaire est inférieur au PMSS, suis-je concerné ?
Oui, le plafond vous concerne car il définit la tranche 1 de cotisation retraite complémentaire. Vos cotisations vieillesse plafonnées portent sur la totalité de votre salaire (puisqu’il est inférieur au plafond).
#Comment le plafond impacte-t-il ma retraite ?
Le plafond définit les tranches de cotisation retraite complémentaire. Plus votre salaire dépasse le plafond, plus vous cotisez en tranche 2 (taux plus élevé) et plus vous acquérez de points pour votre retraite complémentaire.
#Où trouver le plafond officiel ?
Les plafonds sont publiés chaque année par arrêté au Journal Officiel, généralement en décembre pour l’année suivante. Vous pouvez les consulter sur urssaf.fr ou sur le BOSS.
#Le plafond est-il identique pour tous les régimes ?
Le plafond de sécurité sociale est le même pour le régime général. Certains régimes spéciaux (agricole, indépendants) peuvent avoir des règles spécifiques d’application.
#Conclusion
Le plafond de sécurité sociale 2025 s’établit à 3 925 € par mois (PMSS) et 47 100 € par an (PASS), soit une hausse de 5,40% par rapport à 2024. Cette augmentation significative impacte le calcul des cotisations vieillesse, de la retraite complémentaire et de nombreux seuils d’exonération.
Pour les employeurs et gestionnaires de paie, il est essentiel de mettre à jour rapidement les paramètres de calcul et de vérifier les bulletins de paie de janvier 2025.
Pour un calcul automatique intégrant tous les plafonds à jour, consultez calcul-salaire-brut-net.com ou utilisez QuickPaie Express pour vos bulletins de paie.
